“花季管理很重要，管得好，果子才能結得多。”5月19日，在萬寧市北大鎮(zhèn)北大村百香果示范種植基地，一株株百香果藤上，白色小花星星點點，十分美麗。果園里，32歲的村民劉運明正和幾名工人正為百香果進行人工授粉、驅趕蜜蜂。

劉運明是基地聘用的駐村技術員，每個月工資有4000多元。在基地上班之余，劉運明也跟著種了3畝多地的百香果，固定工資加上銷售百香果的收入，他2019年的總收入近10萬元。

“就業(yè)是讓農民增收最重要的措施之一。”萬寧市農業(yè)農村局局長茹祥介紹，為了有效提高農民收入，尤其是提高農村低收入人群的收入，該市以“三精準”為抓手，組織人員進村摸排，摸底出有勞動力的貧困戶23572人，并分為已就業(yè)、待返崗、待就業(yè)、無務工打算四類人員出臺針對性措施。

萬寧市禮紀鎮(zhèn)紅群村村民李海玲是有就業(yè)意愿的一類人員之一。在了解到她的務工需求之后，紅群村脫貧攻堅中隊相關人員將她介紹到離村不遠的海南派成鋁業(yè)科技有限公司禮紀生產(chǎn)基地做工，從農民轉變?yōu)橐幻a(chǎn)業(yè)工人。“每個月有3000多元工資，而且離家近，這份工作很好。”李海玲說。

為了發(fā)動更多單身農村群眾外出就業(yè)，萬寧市政府還專門與相關用工企業(yè)協(xié)調，通過聘請農村單身女工進廠打工，以此吸引單身農村群眾進廠打工。“口味王、雅利等檳榔加工廠聘用了很多工人，隨著產(chǎn)業(yè)發(fā)展，還將聘用更多工人。”萬寧市政府相關負責人透露，其中口味王東澳基地二期預計今年國慶建成，將再增加2000個就業(yè)崗位。

數(shù)據(jù)顯示，截至今年4月底，萬寧市已組織16187名貧困勞動力外出就業(yè)，大量貧困勞動力進廠“變身”產(chǎn)業(yè)工人，獲取穩(wěn)定的工資性收入。

萬寧大量農村勞動力文化水平不高，就業(yè)技能不強，當?shù)攸h委、政府也推出了針對性舉措予以幫扶。萬寧市政府相關負責人介紹，該市今年繼續(xù)組織“單身工人”扶志扶勤扶技扶智軍訓活動，通過軍訓幫助農村勞動力樹立健康的生活方式與價值觀，同時明確年內要針對城鄉(xiāng)勞動力完成4000人職業(yè)培訓計劃，培訓技能包括點心菜肴制作、電工、焊工、建筑工等等。

萬寧市今年還引進了皇爺、伍子醉、和暢等占全國檳榔市場份額80%多的8家檳榔生產(chǎn)加工企業(yè)入駐當?shù)貦壚瞥?，以培育勞動密集型產(chǎn)業(yè)進一步支持當?shù)剞r村勞動力就業(yè)。

“我們還通過發(fā)放補貼的方式，進一步激勵農村勞動力轉型成為產(chǎn)業(yè)工人。”萬寧市政府相關負責人說，今年2月份，該市在全市組織農村富余勞動力組建春季瓜菜產(chǎn)銷隊，對參與的每人每天給予20元務工補貼，“截至今年4月底，全市共發(fā)放涉農政策性補貼1500多萬元，下一步還將組織發(fā)放退塘退排補貼、非洲豬瘟補貼，將引導農民群眾利用發(fā)放的資金開展生產(chǎn)活動。”